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Führung wieder stark machen

Mit 25 Jahren Erfahrung im IT- und ICT-Bereich stärkt SYNORIA Führung dort, wo Technik, Mensch und Organisation zusammentreffen.

Typische Situationen

Das sind keine Einzelprobleme. Das ist fehlende Ordnung in Führung und Organisation.

Das Unternehmen wächst.

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Strukturen und Zuständigkeiten sind noch nicht mitgewachsen.

Führung ist zwar benannt.

 

Im Alltag fehlt aber Klarheit, Entscheidungskraft & Rückhalt.

Rollen sind über die Zeit entstanden.


Alle machen viel, aber niemand weiss mehr genau, wer wofür verantwortlich ist.

Was sich in der Zusammenarbeit verändert

Entscheidend ist, was sich im Alltag verbessert.

Beim Aufbau eines nationalen IT Service hat Nadine Führung und Teamstruktur geklärt.
Die Rollen und Verantwortungen wurden klar zugeordnet und die Zusammenarbeit wurde stabiler.
Servicequalität wurde nicht nur gefordert, sondern im Alltag umgesetzt.

 

Service Manager, IT-Service

Unsere Leistungen

Wie führe ich?

90 Minuten

Klarheit für deine Führungsrolle

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Wenn du deine Rolle besser verstehen und bewusster führen willst.

 

Du gehst mit einem klaren Bild und einem nächsten Schritt raus.

Führungsordnung

3 bis 6 Wochen
Rollen und Verantwortung klären

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Wenn Führung da ist, aber im Alltag nicht sauber greift.

 

Wir schaffen Klarheit, damit Führung wieder wirksam werden kann.

Ordnungintegration

3 bis 6 Monate
Struktur in Wachstum und Veränderung

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Wenn das Unternehmen gewachsen ist und Führung, Zusammenarbeit und Umsetzung neu geordnet werden müssen.

 

Wir schaffen Struktur, damit Stabilität zurückkommt.

So arbeitet SYNORIA

erst verstehen
statt
sofort lösen
ordnen
statt
überladen
klar ansprechen
statt
schönreden
begleiten
statt
drängen
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Beratung für Führung und Zusammenarbeit

info@synoria.ch

+41 79 245 82 18

Mitgliedschaft

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BPW Thun

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